Ab Oktober wird die Beschäftigung von jugendlichen Erwerbslosen sowie schwer vermittelbaren Langzeitarbeitslosen über Kombilöhne gefördert. Über dieses und andere interessante Themen möchten wir Sie nachfolgend informieren

Mit unserer Lohn-Mandanteninformation November 2007 möchten wir Sie mit neuen Informationen und Änderungen aus der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung sowie des Arbeitsrechts vertraut machen.

Aus aktuellem Anlass informieren wir Sie über die unterschiedliche lohnsteuerliche Behandlung von Entschädigungen.

Rückwirkende Lohn- bzw. Gehaltserhöhungen müssen auf das regelmäßige Jahresarbeitsentgelt von Arbeitnehmern angerechnet werden. Allerdings werden sie in Bezug auf die Ermittlung des regelmäßigen Jahresarbeitsentgelts nicht im Jahr, für das sie gezahlt werden, berücksichtigt, sondern in dem Jahr, in dem sie entstanden sind.

Höherverdienende Arbeitnehmer, die neu in ein Unternehmen eintreten, müssen dem neuen Arbeitgeber ihre Entgelte, die sie bei bisherigen Arbeitgebern erzielt haben, offen legen. Hintergrund ist, dass es seit 2. Februar 2007 für die Beurteilung der Versicherungsfreiheit in der gesetzlichen Krankenversicherung neben dem aktuellen Entgelt auch auf das Entgelt, welches ein Arbeitnehmer in den vergangenen drei Kalenderjahren erzielt hat, ankommt.

Servicekräfte eines Reinigungsmittelproduzenten, die in Kaufhäusern auf Stundenlohnbasis Artikel einsortieren, auszeichnen und präsentieren, sind Arbeitnehmer, für die Lohnsteuer abzuführen ist. So entschied vor einiger Zeit das Sächsische Finanzgericht.